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浙江国企招聘-杭州上城区人才发展有限公司招聘8人信息(派遣)

发表日期:2026-08-16 07:17:39 【返回】

  

浙江国企招聘-杭州上城区人才发展有限公司招聘8人信息(派遣)(图1)

  我单位受杭州尚城智享生活服务有限公司委托发布信息,因委托单位工作需要,面向社会公开招聘物业项目负责人、物业项目主任助理、物业多种经营业务主管,现将有关事项公告如下:

  公开招聘5名物业项目负责人,2名物业项目主任助理,1名物业多种经营业务主管,合同性质为劳务派遣。

  1、年龄50周岁以内,大专及以上学历,专业不限;熟悉物业管理行业的相关政策法规和流程,有相关管理经验者优先;

  2、全面负责所辖片区物业服务整体运营,落实公司制度,把控服务品质、现场管理及日常工作推进;

  3、负责片区员工排班、考核、培训及日常管理,统筹各岗位工作,团队稳定高效运转;

  4、负责业主投诉、报修、纠纷的协调处理,维护业委会、社区及政企关系,业主满意度;

  5、督导物业费及各项费用收缴,管控片区运营成本、耗材使用,落实经营及收费指标;

  1.年龄50周岁以内,大专及以上学历,熟练使用办公软件,具备应急处置、矛盾调解、压力管理能力;

  1.年龄45周岁以内,本科及以上学历,物业管理、市场营销、工商管理等相关专业优先;

  3.熟悉物业经营相关法律法规,具备较强的商务谈判、资源整合及项目落地能力;

  6.负责物业项目多种经营业务的板块规划与落地执行,包括但不限于社区空间运营、增值服务(家政/维修/养老/美居等);

  7.制定并完成多种经营对应业务板块年度收入及利润指标,开发新的经营增长点;

  3. 提交报名材料:个人简历。报名者须按照公布的招聘要求,如实上交报名材料。应聘人员应确保个人信息和资料真实有效。弄虚作假者,一经查实,尚未录用的,取消录用资格;已经录用的,予以解聘。

  采用面试形式,由杭州尚城智享生活服务有限公司负责组织实施,面试时间、地点另行通知。

  2、拟录用人员须经体检中心出具入职体检合格报告(费用自理)。体检不合格(或放弃体检资格、弄虚作假)的,可在本次招考面试合格人员中,依次递补。

  杭州尚城智享生活服务有限公司有权在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。

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